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河北公司召开2022年工作会议
来源: | 作者:京洲联信 | 发布时间: 2022-01-17 | 1583 次浏览 | 分享到:

  近日,河北公司2022年工作会议在必简七星酒店三楼会议室召开,会议主要内容是传达、落实中税协、省税协近期下发的一些文件精神,学习国家税务总局王军局长在全国税务系统工作会议上的讲话,河北公司总经理常占华出席会议并讲话,公司其他领导及各分公司负责同志参加了会议。

  会议指出,2021年河北公司在集团公司的正确领导下,认真落实中税协、省税协的各项工作部署,围绕庆祝建党一百周年,深入开展党史学习教育,认真学习贯彻党的十九届六中全会精神,扎实开展各项涉税业务工作,员工队伍素质明显提升,基本实现了既定目标任务。成绩的取得得益于集团公司的坚强支持,得益于各分公司经理的共同努力,得益于员工们的辛勤付出,希望2022年再接再厉,共创佳绩!

  会议强调,2022年河北公司要紧紧围绕“站在新起点,面对新形势,抢抓机遇,规范发展”18字开展工作。重点抓好以下几个方面工作:

  一要加强学习。站在政治引领的高度,认真学习十九届六中全会精神,认真贯彻习近平总书记在庆祝中国共产党成立一百周年大会上的重要讲话精神和关于党史学习教育的重要论述,认真学习党的艰苦奋斗史,掌握政治统领要素,宣扬社会正能量,抵制各种不利于涉税专业服务行业发展的消极因素,搞懂学习《关于进一步深化税收征管改革的意见》和河北省税务局印发的《进一步深化“精细服务”改革试点工作方案》的重要意义,使其成为加速行业发展的重要动力。

  二要提高认识。在涉及公司利益问题上,要站在大局考虑问题,不能我行我素,要少数服从多数,依照公司的要求去贯彻执行。要加强对员工的正面引导,不断提升大家的大局意识。全员要充分了解为什么从脱钩改制到清理整顿后,有的公司能够生存的很好,而有的从而走向了衰落。其根本就是认识不足的原因,时代已变,不能停留在过去依靠税务机关政策过日子的想法之中,要顺应时代发展,时刻站在全局多维度进行自我考量,既要勇于抓住新形势下的机遇,也要找准自身短板,利用机遇把优势巩固好发展好,把短板补齐补强。

  三要转变思想。各公司负责人首先要解决好发展理念的问题,要明确发展目标,主动扛起责任大旗,带头鼓励员工走出去,增强团队的凝聚力。其次,要加强学习,熟练掌握业务开展流程,对业务骨干执行的工作,能够做到心里有数,这样在分配任务上才能有说服力。第三,要敢于改革。要寓“立”于“破”,从制度层面深入思考,继续加强对经营的体制改革和工资分配制度的改革,将个人利益与公司利益进行捆绑,从而激发大家的干劲,打破为照顾大多数人的利益而冲击立足发展根基不稳的局面。

  四要规范发展。在执业过程中,我们要严格按照税法的规定和要求去做,决不能触碰法律红线。对于涉税中介的违法违规案件,我们要及时加强学习,避免出现类似问题。要加强人才的培养,有意识的、有层次的培养人才,鼓励他们考取各类从业资格及职称,适时引进一些优秀的人才,充实我们的队伍。不断提升我们的服务意识、服务质量、服务态度、服务环境,加强企业的外部宣传,对客户及时进行走访,征求对我们行业的意见或建议,并及时改正。

  各分公司负责人纷纷表示,通过此次会议,对2022年业务发展形势有了更清醒的认识,对发展思路有了更清晰的把握,对发展前景有了更坚定的信心,会后及时将会议传达给全员,以切实行动落实好会议精神,为完成2022年河北公司的发展目标贡献一己之力。

  


  撰稿人:河北公司—罗涛


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